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發(fā)表日期：2022-03-09 08:46 文章編輯：武漢寰宇躍動文化創(chuàng)意有限公司 來源：http://www.fabianflament.com/ 瀏覽次數(shù)：887
團(tuán)建可以說是非常重要的，完整的共同職業(yè)愿景，明確的團(tuán)隊目標(biāo)等等。另外，武漢員工團(tuán)建的內(nèi)容也很多，比如建立信任，良性沖突，堅定不移的行動等等。那么，我們來詳細(xì)介紹一下相關(guān)內(nèi)容。
1.建立信任
團(tuán)隊建設(shè)，最重要的一步是建立信任。這不是任何一種信任，而是建立在人性脆弱基礎(chǔ)上的牢固的信任。這意味著一個有凝聚力的團(tuán)隊成員一定要學(xué)會自由、迅速和冷靜地承認(rèn)自己的錯誤、弱點(diǎn)、失敗并尋求幫助。他們也應(yīng)該愿意認(rèn)可別人的長處，哪怕是超越自己。
2.良性沖突
團(tuán)隊合作的最大障礙之一是害怕沖突。這來自兩種不同的擔(dān)憂:一方面，許多管理者采取各種措施避免團(tuán)隊中的沖突，因為他們擔(dān)心失去對團(tuán)隊的控制，一些人的自尊心會在沖突中受到傷害；其他人認(rèn)為沖突是浪費(fèi)時間。他們更愿意縮短開會和討論的時間，果斷做出他們認(rèn)為遲早會被采納的決策，留出更多的時間去執(zhí)行決策和其他他們認(rèn)為“真實”的任務(wù)。
3.堅定不移地行動
要成為一個有凝聚力的團(tuán)隊。正因為同步每個人的信息和絕對的一致性非常難得，而決策能力就成為一個團(tuán)隊最關(guān)鍵的行為之一。
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