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發(fā)表日期:2021-07-31 09:24 文章編輯:武漢寰宇躍動文化創(chuàng)意有限公司 來源:http://www.fabianflament.com/ 瀏覽次數(shù):1060
在我們的生活中,有一部分職場人員向老板提出團建,很多老板不理解,甚至會覺得大夏天去團建不適合。下面,小編就給大家講一講,為什么要夏季去團建,夏季武漢員工團建有哪些意義和好處呢?讓我們來瞧一瞧吧。
首先,一年有四季,為何選擇夏季?因為夏季一是指六月、七月、八月,這三個月份,上年已過一半,人們的身心也好,精力也罷,幾乎處于一個疲倦期,如果這個時候來一場團建的話,可以讓員工的身心得到放松,精力得到釋放,通過團建后,大家后期可以更好的融入到生活中。
其次,在工作中,每一個部門或者每一個個人,都會有這樣或者那樣的矛盾,大家也許不愿意說出來,但通過團建之后,讓我們無話不談,放心了內(nèi)心的包袱,以后的工作可以很好的配合,不僅增加了員工之間的工作感情,還可以增強默契度,提高了工作效率。
在夏季的團建中,大家可以盡情揮灑著汗水,著裝可以隨意的同時,動作和反應(yīng)能力是比較迅速的。從指揮到服務(wù),從天氣到運動,可以說幾乎是比較好的時機了。
夏季員工團建不僅可以增強企業(yè)的凝聚力和向心力,同時還可以提高后期的工作效率,對于企業(yè)而言,何樂而不為呢?
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